Vicerrectoría Pastoral

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La Vicerrectoría de Pastoral es el área encargada de dinamizar los procesos de identidad institucional y de acompañar el crecimiento integral de la comunidad.

¿Quién es nuestro Vicerrector Pastoral?

Pbro. Óscar Eduardo Henao Masso

El Padre Óscar Eduardo es un sacerdote de la Arquidiócesis de Cali, ordenado el 19 de marzo de 2011. Su ministerio se ha caracterizado por un profundo compromiso con la formación de las nuevas generaciones, combinando la guía espiritual con la gestión administrativa.

Funciones Área Vicerrectoría Pastoral

  • Ejecutar y coordinar las políticas del Consejo Asesor de Pastoral y presentar informes de acuerdo con los requerimientos del Rector.
  • Ejecutar y controlar todas las actividades relacionadas con la pastoral, el bienestar universitario, la relación con los egresados y con el entorno, de conformidad con la misión, los principios, objetivos y política de calidad y cobertura de la institución.
  • Presentar al Rector informes semestrales y los planes estratégicos de la Vicerrectoría de Pastoral y de sus dependencias adscritas.
  • Disponer lo necesario para implementar las políticas sobre la pastoral, el bienestar universitario y los egresados.
  • Presentar, al Consejo Superior, los reglamentos relacionados con su ámbito de competencia: la pastoral, el bienestar universitario, los egresados y demás que requiera la Institución, para su buen funcionamiento.
  • Definir con los directores adscritos a la Vicerrectoría, sobre los mecanismos para la implementación de las distintas políticas, reglamentos, procesos y proyectos que garanticen la calidad y la formación integral.
  • Velar por el correcto desarrollo de los procesos de pastoral, bienestar universitario y los egresados.
  • Convocar y presidir las reuniones de la Vicerrectoría de Pastoral para estudiar, promover y resolver los asuntos propios de las áreas a su cargo.
  • Coordinar y gestionar las relaciones con la Arquidiócesis de Cali, otras instituciones, redes y centros de la Institución.
  • Orientar y proponer procesos de formación en identidad y filosofía institucional, dirigidos a la comunidad universitaria, se realizaría en articulación con otras instancias que intervienen en el proceso respectivo.
  • Establecer criterios para la formulación y seguimiento de proyectos que contribuyan al desarrollo integral del ser humano y la construcción de paz en la comunidad universitaria, orientados a contribuir a la calidad y proyecto de vida de la comunidad universitaria, se realizaría en articulación con otras instancias que intervienen en el proceso respectivo.
  • Orientar y proponer procesos que fortalezcan el bienestar espiritual de la comunidad universitaria.
  • Generar y articular procesos de bienestar y formación integral con las necesidades de la Institución.
  • Direccionar el fortalecimiento de la red institucional de egresados a nivel local y regional que permita el reconocimiento institucional a la labor profesional realizada por los egresados, así como a su posicionamiento en el entorno.
  • Articular proyectos relacionados con los egresados a las dinámicas, procesos y proyectos desarrollados por las diversas áreas institucionales.
  • Promover la implementación de programas, proyectos y servicios sociales que contribuyan al desarrollo e impacto, social, familiar y cultural, a nivel local y regional.
  • Contribuir al desarrollo humano y la formación integral de los miembros de la comunidad universitaria a través de diferentes programas, actividades y servicios que incorporan la dimensión artística, deportiva y biopsicosocial.
  • Propiciar la construcción de identidad y el sentido de comunidad en cada uno de los miembros de la Institución.
  • Las demás funciones que el Rector o las autoridades competentes le asignen.

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